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2025-04-02 人事室
高雄市政府員工職場霸凌防治與處理原則
「高雄市政府員工職場霸凌防治與處理原則」及本校員工職場霸凌申訴管道
**另行政院人事行政總處為強化職場霸凌防治，除各機關（構）現有之申訴管道外，為使公務機關員工能有其他安心申訴途徑，人事總處業於全球資訊網首頁建置職場霸凌案件通報平臺，將以保密方式轉請權責機關處理，並由人事總處追蹤列管通報案件後續辦理情形。職場霸凌案件通報平臺網址：https://gov.tw/s4s
申訴專責處理人員單位名稱：人事室(職員、約聘僱人員、教師)、總務處(工友、臨時人員)
申訴專線電話：(07)7110846#41、51
申訴專用電子信箱：paoying@kcg.gov.tw
**另行政院人事行政總處為強化職場霸凌防治，除各機關（構）現有之申訴管道外，為使公務機關員工能有其他安心申訴途徑，人事總處業於全球資訊網首頁建置職場霸凌案件通報平臺，將以保密方式轉請權責機關處理，並由人事總處追蹤列管通報案件後續辦理情形。職場霸凌案件通報平臺網址：https://gov.tw/s4s
申訴專責處理人員單位名稱：人事室(職員、約聘僱人員、教師)、總務處(工友、臨時人員)
申訴專線電話：(07)7110846#41、51
申訴專用電子信箱：paoying@kcg.gov.tw
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